Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Образец соглашения о смене наименования юридического лица

Дополнительное соглашение к трудовому договору вы можете составить по нашему образцу. Скачать чистый бланк Скачать заполненный образец Переименование должности без изменения трудовой функции: пример Обращаем внимание, что, по общему правилу, переименование не связано с изменение трудовой функции работника. Иными словами сотрудник продолжает выполнять прежнюю работу, на установленных условиях. Меняется только само название должности и эти изменения отражаются в кадровых документах. Так, например, при проверке кадровой документации, кадровик обнаружила, что наименование должности работника, указное в штатном расписании, трудовом договоре и трудовой книжке, не соответствует наименованию, содержащемся в квалификационном справочнике. Однако сотрудники, выполняющие такие работы, имеют право на досрочную пенсию по старости.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Образец доп соглашение при смене наименования

Некоторые организации рано или поздно сталкиваются с необходимостью переименования юридического лица. Необходимость эта зачастую не просто вызвана желанием руководства, подкрепленным интересами бизнеса, — иногда она вынужденна. Ярким примером может служить обязательство юридического лица сменить наименование по решению суда ввиду выявленных нарушений, допущенных при его государственной регистрации например, в результате использования одной организацией фирменного наименования, или аналогичного фирменному наименованию другой организации, или схожего с ним до степени смешения.

Однако независимо от того, чем именно такая необходимость вызвана, организации для переименования следует выполнить ряд действий, предписываемых действующим законодательством.

Наименование любой организации как полное, так и сокращенное указывается в ее учредительных документах, как это определено в ст. В свою очередь, наименования некоммерческих организаций потребительских кооперативов, общественных и религиозных организаций или объединений, фондов, учреждений, ассоциаций и союзов также должны содержать указание на характер их деятельности [5] , о чем говорится в специальных законах, регулирующих деятельность конкретных видов некоммерческих организаций.

В то же время федеральными законами, регулирующими осуществление определенной деятельности юридическими лицами, может быть предусмотрено ограничение на использование в наименовании организаций тех или иных слов.

Наименование организации может быть выполнено как на русском языке, так и на языках народов Российской Федерации и или иностранных языках в соответствии с п. В то же время фирменное наименование юридического лица на русском языке и языках народов Российской Федерации может содержать иноязычные заимствования в русской транскрипции или соответственно в транскрипциях языков народов Российской Федерации, за исключением терминов и аббревиатур, отражающих организационно-правовую форму юридического лица.

Обратите внимание! В соответствии с ч. Между тем, как отмечается в ст. Это обусловлено тем, что имущество таких организаций находится в государственной или муниципальной собственности.

Фирменное наименование унитарного предприятия должно, соответственно, содержать указание на собственника его имущества на основании ч. Юридическому лицу принадлежит исключительное право использования своего фирменного наименования в качестве средства индивидуализации любым не противоречащим закону способом исключительное право на фирменное наименование , в том числе путем его указания на вывесках, бланках, в счетах и иной документации, в объявлениях и рекламе, на товарах или их упаковках.

Сокращенные фирменные наименования, а также фирменные наименования на языках народов Российской Федерации и иностранных языках защищаются исключительным правом на фирменное наименование при условии их включения в единый государственный реестр юридических лиц.

Распоряжение исключительным правом на фирменное наименование в том числе путем его отчуждения или предоставления другому лицу права использования фирменного наименования не допускается.

Не допускается использование юридическим лицом фирменного наименования, тождественного фирменному наименованию другого юридического лица или сходного с ним до степени смешения, если указанные юридические лица осуществляют аналогичную деятельность и фирменное наименование второго юридического лица было включено в единый государственный реестр юридических лиц ранее, чем фирменное наименование первого юридического лица.

Юридическое лицо, нарушившее правила пункта 3 настоящей статьи, обязано по требованию правообладателя прекратить использование фирменного наименования, тождественного фирменному наименованию правообладателя или сходного с ним до степени смешения, в отношении видов деятельности, аналогичных видам деятельности, осуществляемым правообладателем, и возместить правообладателю причиненные убытки.

Так, в акционерном обществе это общее собрание акционеров подп. Так или иначе, орган управления, уполномоченный принимать решение по вопросу изменения учредительных документов, определен в федеральных законах о юридических лицах различных организационно-правовых форм как коммерческих, так и некоммерческих организаций и, соответственно, в учредительных документах этих юридических лиц.

Изменения в учредительные документы организации могут быть подготовлены как в виде непосредственно изменений к документу отдельного документа , так и в виде новой редакции документа — выбор за организацией.

Независимо от того, в какой форме составлены изменения, их следует утвердить уполномоченным органом управления, принявшим решение о смене наименования юридического лица.

В едином государственном реестре юридических лиц содержатся следующие сведения и документы о юридическом лице:.

В случае, если в учредительных документах юридического лица его наименование указано на одном из языков народов Российской Федерации и или на иностранном языке, в едином государственном реестре юридических лиц указывается также наименование юридического лица на этих языках;.

Следовательно, если наименование юридического лица изменяется, то в ЕГРЮЛ непременно следует внести соответствующие изменения, руководствуясь гл.

VI указанного Федерального закона. Согласно ст. В срок не более чем пять рабочих дней со дня представления документов в регистрирующий орган изменения будут зарегистрированы [10]. С этого момента организация будет считаться переименованной. Не позднее одного рабочего дня с момента государственной регистрации регистрирующий орган должен выдать направить заявителю свидетельство о внесении записи в ЕГРЮЛ в связи с внесением изменений в учредительные документы [11].

Как только будет получено свидетельство о внесении записи в ЕГРЮЛ о государственной регистрации изменений в учредительные документы, необходимо будет также:. Перекопская, д.

На основании п. Приложение: 1. Копия Свидетельства о государственной регистрации изменений, вносимых в учредительные документы. Если организация имеет транспортные средства или иное имущество или имущественные права, включая права на недвижимое имущество нежилые помещения, здания, сооружения , результаты интеллектуальной деятельности и средства индивидуализации изобретения, полезные модели, промышленные образцы, товарные знаки и знаки обслуживания, селекционные достижения и др.

На основании полученного свидетельства о внесении записи в ЕГРЮЛ о государственной регистрации изменений в учредительные документы в организации издается приказ по основной деятельности о необходимых действиях в связи с переименованием организации Пример2. Начальнику канцелярии Носовой Н.

Начальнику отдела кадров Масловой П. Обеспечить внесение изменений о переименовании Общества в трудовые договоры, трудовые книжки и документы кадрового учета.

Организовать уведомление всех работников Общества с приказом путем его размещения на информационном портале Общества.

Начальнику отдела ИТ Василькову В. Организовать внесение изменений в связи с переименованием Общества в информационные системы Общества в срок до 30 сентября г.

Организовать изменение доменного имени Общества в сети Интернет на vgk. Начальнику отдела материального обеспечения Минкову О. Обеспечить изготовление новой вывески Общества и ее надлежащую установку в срок до 30 сентября г. Секретарю Рыжовой Л. Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.

Руководствуясь приказом о необходимых действиях в связи с переименованием организации, служба ДОУ, канцелярия или иное подразделение организации, ответственное за документооборот, организовывает изготовление новых фирменных бланков организации общего бланка, бланка письма, бланка конкретного вида документа.

Если организация крупная, то бланки целесообразно печатать типографским способом, обратившись для этого в специализированную организацию. Небольшие организации могут сами изготовить бланки, используя обычную офисную технику. Уничтожить бланки с прежним наименованием организации также можно самостоятельно, используя аппарат для уничтожения документов.

При этом надо учесть, что если в организации локальными нормативными актами установлен определенный порядок использования и учета печатей и штампов, то ответственным работникам необходимо регистрировать в специальных журналах все действия с печатями и штампами, включая их изготовление и уничтожение.

Таким образом, при замене прежних печатей и штампов на новые назначенному приказом ответственному лицу следует организовать как изготовление новых, так и уничтожение прежних печатей и штампов.

Уничтожение печатей и штампов, в свою очередь, производится комиссией, созданной на основании отдельного приказа. По итогам уничтожения печатей и штампов комиссия составляет акт Пример 3 , который утверждается руководителем организации и хранится у ответственного лица в месте хранения журнала учета печатей и штампов.

Генеральный директор. Основную печать организации 1 шт. Печати уничтожены в помещении канцелярии путем разрезания клише печатей на мелкие части, полностью исключающие возможность их восстановления и дальнейшего использования.

Если не имеется возможности уничтожить печати и штампы самостоятельно, то за этим можно также обратиться в специализированную организацию — например, ту, которая изготавливала печать или штамп. Согласно п. В связи с этим предполагается, что запись в трудовую книжку о переименовании организации также вносится не позднее недельного срока со дня внесения записи в ЕГРЮЛ о государственной регистрации изменений в учредительных документах организации.

Основанием внесения записи о переименовании будет являться приказ распоряжение работодателя. Что касается формулировки записи в трудовой книжке, то в соответствии с п. В графе 4 проставляется основание переименования — приказ распоряжение или иное решение работодателя, его дата и номер.

Также изменения в связи с переименованием организации нужно внести в трудовые договоры с работниками, однако ст. Поэтому специалисты расходятся во мнениях по этому вопросу. Одни считают, что следует оформить с работниками отдельные соглашения к трудовому договору об изменении сведений о наименовании работодателя аналогично тому, как оформляются недостающие условия к трудовому договору, то есть путем оформления приложения к трудовому договору или отдельного письменного соглашения сторон, как это указано в ч.

Другие считают, что необходимо измененные сведения о работодателе вносить непосредственно в текст трудового договора аналогично недостающим сведениям ч. Третьи считают, что, поскольку ст. Представляется, что ни одна из перечисленных точек зрения специалистов в области кадрового делопроизводства не может быть однозначно верной, поскольку закон умалчивает о том, что в действительности следует делать организациям в случае изменения их наименования.

Поэтому полагаем, что каждая организация, руководствуясь своей системой делопроизводства, решит самостоятельно, каким образом оформить изменения в трудовые договоры с работниками.

Если исходить из того, что трудовой договор наряду с другими документами в любом случае понадобится работникам для подтверждения трудового стажа при назначении пенсии, то лучше оформить эти изменения письменно, например путем заключения дополнительного соглашения к трудовому договору Пример 4.

С 20 сентября г. Настоящее Дополнительное соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из Сторон, вступает в силу с момента его подписания и является неотъемлемой частью трудового договора от При изменении наименования организации структурного подразделения в течение периода, охватываемого документами дела, или при передаче дела в другую организацию в другое структурное подразделение на обложке дела указывается новое наименование этой организации или организации-правопреемника, а прежнее наименование организации структурного подразделения заключается в скобки.

Хотя данный нормативно-методический документ не является обязательным для всех организаций, тем не менее он содержит полезную информацию по формированию дел в организации, требования к оформлению дел, принимаемых в архив, а также к составлению и оформлению описей дел, которые организации могут включить в установленном порядке в инструкцию по делопроизводству и применять внутри организации.

Нередко специалисты в области делопроизводства задаются вопросом, влечет ли изменение наименования организации возникновение нового юридического лица.

Ответ очевиден: если изменяется только наименование организации, без проведения процедуры реорганизации юридического лица, то новое юридическое лицо не образуется. В то же время изменение наименования организации может быть как связанным, так и не связанным с реорганизацией организации.

Попробуем разобраться, когда переименование организации может быть результатом реорганизации юридического лица. Как известно, реорганизация юридического лица может быть осуществлена в форме слияния, присоединения, разделения, выделения, преобразования по решению его учредителей участников либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами п.

При этом в результате реорганизации юридического лица в форме слияния, разделения, выделения и преобразования возникают новые юридические лица — безусловно, они будут иметь другие наименования. При реорганизации юридического лица в форме присоединения к нему другого юридического лица первое из них считается реорганизованным с момента внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенного юридического лица п.

Таким образом, юридическое лицо, к которому осуществлено присоединение, не является новым юридическим лицом, а его наименование может измениться или остаться прежним.

Что касается создания, движения и учета документов, оформления дел, передачи документов и дел на хранение в архив и других действий, связанных с делопроизводством, то в зависимости от того, что явилось причиной переименования организации, они будут отличаться.

Так, если наименование организации изменилось в результате ее реорганизации и при этом возникло новое юридическое лицо , то во вновь созданной организации открывается новое делопроизводство: издаются локальные нормативные акты и организационно-распорядительные документы, движение и учет документов, включая их регистрацию, осуществляется с самого начала — с первого номера.

Соответственно, в прежних юридических лицах, принявших участие в реорганизации, следует закончить делопроизводство в установленном порядке. Передача документов в архив при реорганизации юридического лица осуществляется следующим образом:.

Статья Обязанности государственных органов, органов местного самоуправления, организаций по комплектованию государственных и муниципальных архивов архивными документами. При реорганизации государственных и муниципальных организаций архивные документы в упорядоченном состоянии передаются правопреемникам реорганизуемых организаций.

При этом в случае преобразования государственных и муниципальных организаций с изменением форм собственности имущества этих организаций архивные документы могут быть переданы на временное хранение вновь возникшим организациям-правопреемникам на основании договоров между данными организациями и соответствующими государственными или муниципальными архивами.

При реорганизации государственных и муниципальных организаций путем разделения или выделения из их состава одной или нескольких организаций условия и место дальнейшего хранения архивных документов определяются учредителями этих организаций либо органами, уполномоченными на то учредительными документами, по согласованию с соответствующими специально уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти или уполномоченными органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области архивного дела.

При реорганизации негосударственных организаций условия и место дальнейшего хранения архивных документов определяются учредителями этих организаций либо органами, уполномоченными на то учредительными документами.

То есть независимо от того, истекли установленные нормативными правовыми актами сроки хранения документов или нет, документы в упорядоченном состоянии передаются правопреемнику — вновь возникшему юридическому лицу. Процедура передачи документов в таком случае может быть определена инструкцией по делопроизводству.

Если же организация сменила свое наименование не в результате реорганизации, а по решению уполномоченных органов управления как это описано в статье , либо в результате реорганизации не возникло юридическое лицо, но при этом его наименование изменилось [13] , то открывать новое делопроизводство не нужно.

Решение о смене наименования ООО образец

Изменение названия ООО уже в процессе деятельности — также нередкий случай. На то у учредителей может быть целый ряд причин, среди которых встречаются как субъективные факторы, так и объективные. Статья 54 Гражданского кодекса РФ устанавливает общие правила использования наименований юридическими лицами. Главное из них — каждая компания должна иметь название, отражаемое при регистрации в ЕГРЮЛ и уставных документах если они не типовые.

Пак, аудитор РК, аудиторская компания. Какие документы могут служить основанием для заключения дополнительного соглашения?

А каких — мы сейчас расскажем. При этом в титульный лист вписывается пока еще действующее название организации, а вот в лист А надо вписать уже новое название. Как уже было указано выше, наименование юридического лица указывается в его учредительных документах уставе. Таким образом, для того, чтобы изменить свое наименование, юридическое лицо должно внести соответствующие изменения в свои учредительные документы устав.

Смена наименования ООО: пошаговая инструкция в 2018 году

При рассмотрении спорных моментов в ходе судебного разбирательства, подобные документы могут выступать отличными письменными доказательствами нарушения одной из сторон договора и способом определения истины по делу. Заявитель должен в присутствии нотариуса расписаться на заявлении, предъявив паспорт. Конечно же, паспорт должен быть в полном порядке. Нотариус имеет право отказать в удостоверении подписи, если паспорт просрочен. Если компания имеет должностную инструкцию для каждого работающего в ней лица, то за этим следует смена названия должности в данном документе. На большинство вопросов ответы уже даны. Пожалуйста, будьте взаимовежливы.

Нужно ли перезаключать договор с клиентом при смене юридического названия

Заявление ифнс Страховой стаж учеба в спту. Мар Ладно, внести изменения или составить новую спецификацию не изымая предыдущую выбирать вам. Спецификация — приложение к договору, имеющее юридическую силу и являющееся неотъемлемой частью договора, согласно ст.

Каждое общество с ограниченной ответственностью в России работает под своим фирменным наименованием. Первоначальное название указывается в регистрационной форме Р , и большинство компаний действует под ним весь период своего существования.

Автор: Екатерина Шестакова 13 марта Заключение дополнительного соглашения об изменении наименования одной из сторон договора аренды не противоречит закону, однако не является обязательным. Если договор аренды подлежит государственной регистрации, то регистрации подлежат и любые дополнительные соглашения к нему. В соответствии со ст.

Решение о смене наименования ООО образец бланк

Акция месяца 8- Произошло переименование учреждения как правильно внести изменения в ТД работников, через дополнительное соглашение или дополнительные сведения? Ответ на вопрос: В процессе деятельности организации могут измениться ее реквизиты сведения. Следовательно, если меняется наименование организации, то кадровой службе необходимо:.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Изменение наименования организации

Изменение наименования юридического лица процесс не только творческий, но и требующий проведения трудоемких административных процедур. Для внесения изменений в Устав и совершения других необходимых процедур участником участниками Общества принимается соответствующее решение. Ниже приведем образец примерной формы Решения единственного участника Общества о смене наименования. Устав в таком случае утверждается в новой редакции. Скачать: Решение о смене наименования.

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ К ДОГОВОРУ В СВЯЗИ СО СМЕНОЙ НАЗВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИИ

Смена наименования ООО, на первый взгляд, явление не такое и частое, поскольку обычно компании трепетно относятся к своему названию, долго его продумывают. Причины, по которым возникает необходимость или желание сменить наименование, могут быть разными:. Пройдемся по всем этапам смены наименования. Шаг 1. Выбор нового наименования общества Казалось бы, что тут сложного, придумал любое название и готово. Но нет — наименование должно нести смысловую нагрузку. Желательно, чтобы еще и отражало деятельность компании. Оно должно выделяться и привлекать целевую аудиторию.

Примерная форма дополнительного соглашения к трудовому договору об не просто смена наименования, это открытие нового юридического лица.

Чтобы получить эту государственную услугу, надо подготовить документы и обратиться в регистрирующую инспекцию. Доп соглашение к трудовому договору о смене названия организации образец. В связи с изменением названия организации.

Дополнительное соглашение о смене наименования

Иногда учредители вынуждены изменить сведения о названии юридического лица, в таких случаях в ФНС следует представить уведомление об изменении наименования. Такая необходимость может быть связана с нормами законодательства РФ к примеру, Гражданский кодекс в г. В этой статье речь не пойдет об изменении наименования вследствие реорганизации присоединения, слияния, выделения юридического лица , так как она имеет свой алгоритм оформления.

Инструкция: составляем дополнительное соглашение о смене реквизитов

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных. Подписаться на рассылку Рассылка. Уведомление о пополнение базы документов новыми образцами.

Образец дополнительного соглашения к трудовому договору об изменении оклада можно найти в интернете. При изменении номера расчетного счёта договор со старыми расчётными реквизитами юридически может.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:.

В последнее время очень часто происходит переименование организаций. Давайте попробуем разобраться, нужно ли работодателям при смене наименования организации делать дополнительные соглашения к трудовым договорам и должны ли они вносить новые записи в трудовые книжки работников. Юридическое лицо имеет свое наименование, содержащее указание на его организационно-правовую форму. Наименования некоммерческих организаций, а в предусмотренных законом случаях наименования коммерческих организаций должны содержать указание на характер деятельности юридического лица. Наименование и место нахождения юрлица указываются в его учредительных документах ст. При переименовании юридического лица соответствующие изменения вносятся в его учредительные документы.

Это объясняется тем, что наименование организации относится к сведениям, которые отражаются в трудовом договоре, следовательно, при ее переименовании соответствующие изменения должны быть внесены и в трудовые договоры ч. Подробнее о том, как это сделать, см. Как изменить трудовой договор ; внести запись о переименовании организации в трудовые книжки сотрудников п.

Комментариев: 8
  1. Альбина

    А может этим скотам применить со.64 ч.А предательство родины, карается от 10 до 20 лет или смертная казнь с конфискацией имущества

  2. Пимен

    А если имущество было подарено или вступил в наследство во время брака, тоже будет делится?

  3. Ирина

    Для укладання договору необхідно звернутися у Сервісний Центр та подати копії документа, що засвідчує право власності на квартиру чи приватний будинок, а також документи, що засвідчують особу паспорта та ідентифікаційного номера власника.

  4. derwglyphem

    Как это работает в течение года?

  5. Нина

    На деле все по-другому, и это первое, что необходимо понимать!

  6. Наталья

    Насобирать сбросную сумму на квартиру или машину фактически очень и очень сложно.

  7. Юлия

    Тарас скажите , а прописка сейчас обязательная. И что если пожить пару лет без прописки. А за границу можно ли выежать без украинской прописки ? Заранее благодарны Вам. Спасибо . Вы супер юрист .

  8. korabe

    У людей просто нет денег, и 75%, эти машины попросту бросят или продадут на разборки ща копейки!

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018 Юридическая консультация.